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  • Rattaché(e) directement au directeur du site, vous êtes garant du bon fonctionnement des projets, de la planification jusqu'à la réception des chantiers. Ce poste allie à la fois une mission managériale, ingénierie de chantier et commerciale.

    Management : 


     - Encadrer et piloter les équipes ainsi que les équipes sous-traitantes  

     - Etablir les plannings  


     - Etre garant des aspects réglementaires  


     - Etre garant et faire respecter les règles et consignes de sécurité sur les chantiers 


    Ingénierie de chantier : 


     - Etudier la faisabilité et le coût d'un projet et proposer des solutions techniques et financières 

     - Analyser les données techniques, économiques d'un projet 


     - Réaliser l'étude d'exécution des travaux 


     - Sélectionner les moyens les méthodes à mettre en oeuvre et planifier les opérations de chantier 


     - Sélectionner les moyens et méthodes à mettre en oeuvre et planifier les opérations de chantier 


      - Gérer les stocks de matières premières 


      - Effectuer si nécessaire des métrés 


      - Assurer le suivi du chantier 


      - Suivre, gérer et contrôler les chantiers  


      - Participer aux réunions de chantiers, suivre et contrôler la conformité des travaux et effectuer la réception avec les clients 

    Commerciale : 


      - Gérer et développer son portefeuille clients et prospects. 

      - Etablir les devis et proposition commerciales  


      - Signer les affaires et suivre ses clients en étant garant de leur satisfaction 


      - Préparer la facturation 


      - Réaliser des compte rendu des activités hebdomadairement 







  • La mission proposée s’étend de la conception à la mise en exécution des projets :

    Réaliser des plans d’avant-projet en collaboration avec l’équipe commerciale, 

    Établir les plans et dossiers de permis de construire,

    Réaliser des Plans d’exécution, mis en œuvre par les 3 conducteurs de travaux.

  • Sous la responsabilité hiérarchique du directeur de site, en lien avec la Direction Qualité du Groupe, vous mettez en oeuvre, tenez à jour et améliorez la politique qualité et le système de management qualité. Vous êtes responsable de la conformité des produits et des services de l'entreprise aux exigences internes /externes : conformité aux normes, exigences légales...

    Vous coordonnez les activités de pilotage et de surveillance de la performance du SMQ.

    Vous prenez en charge l'amélioration continue du site.

    Pour cela, vous aurez la responsabilité : 

    - des certifications et labellisations

    - des audits

    - de garantir la conformité de nos produits et services.

    - de gérer les non-conformités et de superviser les actions correctives

    - de définir et d'optimiser la politique de gestion de la qualité grâce à des procédures

    - de sensibiliser les équipes au bonnes pratique...

  • Au sein d'une belle équipe soudée de 5 personnes, vos missions sont les suivantes : 


    Recrutement des postes cadres Retail France & Europe, corporate, executif.

    Management de l'équipe (5 top RH !)

    Gestion de l’administration du personnel (contrats, avenants, visite médicales, gestion des dossiers du personnel) et coordination avec le service paie.

    Analyse des KPIS RH Retail.

    Suivi du parcours d’intégration et de formation en relation avec les opérationnels et le Service Formation.

    Garant de l’application des process RH (embauche, mobilité, évolution)

    Gestion du budget recrutement

    Conseil aux opérationnels sur tous les sujets RH.




  • Sous la responsabilité du responsable d'exploitation vos principales missions sont :

    COMMERCIALISER
    Analyser les besoins du client
    Avoir une connaissance générale en génie climatique
    Élaborer des études et proposer des réponses techniques
    Établir des devis

    SUIVRE LES AFFAIRES
    Déterminer les moyens humains de production
    Fixer le planning de réalisation
    Négocier avec les fournisseurs
    Vérifier le bon déroulement des travaux et veiller au respect des délais
    Facturer et établir un bilan de fin de chantier

  • Sous la responsabilité du responsable d'exploitation vos principales missions sont :

    COMMERCIALISER
    Analyser les besoins du client
    Avoir une connaissance générale en génie climatique
    Élaborer des études et proposer des réponses techniques
    Établir des devis

    SUIVRE LES AFFAIRES
    Déterminer les moyens humains de production
    Fixer le planning de réalisation
    Négocier avec les fournisseurs
    Vérifier le bon déroulement des travaux et veiller au respect des délais
    Facturer et établir un bilan de fin de chantier

  • Vos principales missions en collaboration directe avec le responsable de site :

    - Commercialiser l'offre globale de service du Groupe : organisation de transport, prestations logistiques...

    - Fidéliser la clientèle existante et développer le portefeuille de clients/prospects auprès de l'industrie, de la distribution sur un périmètre de 5 départements autour de l'Ille et Vilaine.

    - Engager des actions commerciales ciblées en lien avec le responsable de l'agence.

  • Rattaché(e) au Responsable Commercial et en contact quotidien avec l'équipe sédentaire, le/la candidat(e) développera les ventes de solutions et services auprès de clients TPE, PME/PMI, Grandes Entreprises et Administrations. Ses principales missions seront les suivantes :

    - Faire fructifier le portefeuille de clients et assurer une prospection efficace afin d'augmenter le chiffre d'affaires de son secteur Tarbes, Lourdes et Pau

    - Analyser et répondre en binôme avec l'équipe sédentaire aux besoins du client

    - Mener la négociation des offres jusqu'à la conclusion de la vente

    - Assurer les remontées terrain / veuille concurrentielle

    - Participer à l'élaboration des prévisions de vente annuelles de son secteur et tenir les objectifs de croissance définis avec le responsable commercial




  • Le cabinet ACTIS Consultants recrute pour son client, groupe national leader en revente d'immobilier d'investissement, un(e) négociateur(trice) immobilier évolutif expert.

    Vous cherchez une entreprise capable de faire grandir votre talent commercial ? Vous souhaitez capitaliser sur les 20 années d'expériences de ce groupe sur un marché de la revente en forte croissance ?

    Ce poste en CDI rattaché à la direction générale et à la responsable sourcing est un poste sédentaire où vous apportez votre savoir-faire dans la négociation avec les propriétaires afin de faciliter la conclusion des affaires dans le cadre d'un mandat de vente.

    Missions :

    - Votre organisation et votre disponibilité permettent de répondre aux sollicitations des propriétaires vendeurs dans les délais impartis,

    - Vous bénéficiez des méthodes de prospection pour faire de vous le véritable spécialiste de la revente et l'interlocuteur reconnu auprès des propriétaires

    - Vous établissez un reporting efficace et régulier de votre action auprès de votre hiérarchie,

    - Vous êtes le relais de la stratégie de sourcing (résidences cibles, segment, rendement),

    - Vous êtes en appui du service distribution afin de répondre à toutes sollicitions revente.

    Intégration au poste :

    Vous bénéficiez d'un programme d'intégration complet qui vous permet de prendre progressivement la pleine possession de votre poste :

    -Une formation théorique sur les métiers de l'immobilier transactionnel,
    -Un accompagnement les 6 premiers mois,
    -Une évolution potentielle sur le métier d'expertise,

    -Un coaching commercial par votre manager pour vous accompagner dans l'atteinte de vos objectifs.

  • Sous la responsabilité du chef d'entreprise vous accompagnez vos clients dans la conception et la réalisation d’installations en électricité industrielle et tertiaire

    - Développer et fidéliser un portefeuille de clients et prescripteurs

    - Répondre aux appels d'offres (Chiffrage)

    - Manager les équipes « étude » et « terrain » pour assurer la bonne réalisation des chantiers

    - S'assurer du bon approvisionnement logistique des chantiers

    - Garantir l'engagement de la société en termes de qualité, de délais et de sécurité

    - Assurer la rentabilité des chantiers et de son activité en générale